Продолжительность обучения: 72 часа
Форма обучения: с отрывом от работы.
Срок обучения: 02.09.2013-13.09.2013
Регламент реализации программы:
Электронное обучение: 02.09.2013-06.09.2013
Обучение на базе ИДПО: 09.09.2013-13.09.2013
Структура программы:
- Основы кадровой политики и кадрового планирования;
- Маркетинг персонала;
- Управление персоналом в сфере гостиничного бизнеса;
- Правовое обеспечение кадровой работы;
- Экономика и социология труда;
- Психо-физиология профессиональной деятельности;
- Основы кадрового консалтинга;
- Кадровое делопроизводство. Документационное обеспечение управления персоналом;
- Конфликтология;
- Информационные системы в сфере управления персоналом;
- Организация труда. Трудовое право;
- Безопасность труда персонала;
- Организационное поведение;
- Организационная культура и поведение;
- Мотивация и стимулирование трудовой деятельности;
- Кадровый аудит;
- Стресс-менеджмент;
- Адаптация персонала;
- Этика деловых отношений;
- Управление социальным развитием персонала;
- Инновационный менеджмент в управлении персоналом;
- Кадровая работа в органах государственной власти и местного самоуправления сервиса;
- Теория и практика противодействия коррупции в системе государственной службы;
В период обучения слушатели обеспечиваются учебно-методическими материалами на электронных носителях.
Научный руководитель: Королёва Наталья Ивановна., к.п.н., доцент,
дополнительное высшее образование по специальности «Психология» (СПбАППО),
Висбаденский центр постдипломного образования (Германия), квалификация «психолог-семейный консультант»,Институт Эриксона (Канада), квалификация «НЛП-практик»
Стоимость обучения составляет 25 200 рублей за одного слушателя.
По окончании обучения выдается удостоверение установленного образца о краткосрочном повышении квалификации.
Контакты:
Кафедра
Телефон: (812) 706-07-31
Санкт-Петербург, 706-07-31
Е-mail: socmen@yandex.ru
Сайт:
ИДПО
Тел.(812) 577-32-95; 412-77-98 (Федорова Юлия)
Моб.тел. 8-(931)260-12-62
Е-mail: cdpo-guse@mail.ru